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Points forts

Points perfectibles

  • Panier de prestations à construire en fonction de différents niveaux prédéfinis : 8 niveaux de garantie sont associés au capital décès, 4 sur la rente éducation, et 5 en incapacité-invalidité
  • Capital décès complété par des garanties en inclusion : double effet et allocation obsèques
  • Versement de 100% du salaire de référence en incapacité et en invalidité
  • Absence de certaines prestations (garanties prédécès, supplément ascendant à charge...) ne permettant pas à l'offre de satisfaire aux conventions collectives les plus exigeantes
  • Services d'assistance non proposés
VUE DÉTAILLÉE
FICHE TECHNIQUE

Nombre de formule(s)

De 1 à 100 salariés

Occupation des locaux

Occupation des locaux

Indexation du contrat

Contrat modulaire

Résidence ciblée

Résidence ciblée

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GAMME ENTREPRISE PREVOYANCE

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GAMME ENTREPRISE PREVOYANCE

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